Dintre cei 51 de absolventi care si-au gasit un loc de munca in judet in primele trei luni ale acestui an, majoritatea au terminat liceul. Mai putin norocosi au fost, insa, cei care au studii post liceale.
Concurenta si standardele ridicate ii fac pe multi angajatori sa “strambe din nas” cand vine vorba despre absolventi. Desi tinerii au anumite atuuri in fata persoanelor mai in varsta, acestia nu sunt intotdeauna preferatii angajatorilor.
“In Bistrita-Nasaud 51 de tineri si-au gasit un loc de munca de la inceputul anului. Dintre acestia doi au terminat scoala profesionala, 27 au studii liceale si 21 au terminat o forma de invatamant superior. Numai un singur absolvent angajat pana acum are studii post liceale”, a explicat pentru Bistriteanul.ro Marin Galut, consilier statistica si analiza pietei muncii din cadrul Agentiei Judetene pentru Ocuparea Fortei de Munca Bistrita-Nasaud.
Reprezentantii AJOFM BN au anuntat la sfarsitul anului trecut ca dispun de fonduri pentru firmele care angajeaza absolventi, insa se pare ca nici stimulentul acordat de catre stat patronilor nu ii incurajeaza prea tare sa angajeze absolventi.
In prezent AJOFM BN are in evidenta 1133 absolventi care sunt someri si 136 de locuri de munca vacante.