Modificarea Codului Muncii nu a ramas fara efecte! De cand au inceput controalele s-au incheiat contracte de munca pe banda rulanta. In Bistrita-Nasaud, intr-o saptamana s-au incheiat aproape 1.500 de contracte noi de munca.
Cea mai importanta modificare adusa Codului Muncii este legata de combaterea muncii la negru prin inasprirea amenzilor aplicate angajatorilor. Astfel, la nivelul intregii tari, in saptamana 2-5 mai s-au efectuat controale, in toate domeniile de activitate.
Cresterea amenzilor pentru angajatori a facut ca in toata tara sa se incheie, in doar o saptamana, 78.770 noi contracte de munca.
In judetul nostru, s-au inregistrat in perioada 2-5 mai, 1.454 de noi contracte.
“Nu stiu daca toate aceste contracte sunt din cauza inaspririi amenzilor. Se poate sa fie printre ele si contracte care nu au fost inregistrate in timp optim. Insa, bilantul pe saptamana trecuta este de 1.454 noi inregistrari in REVISAL” a declarat pentru Bistriteanul.ro, inspectorul sef al Inspectoratului Teritorial de Munca Bistrita-Nasaud, Otilia Berbecar.
In colaborare cu Politia si Jandarmeria, ITM BN a efectuat controale pentru depistarea formelor de munca nelegala.
"Saptamana trecuta am efectuat o serie de controale la diferite firme din judet. Am aplicat doua amenzi de cate 10.000 lei pentru doua persoane gasite lucrand in domeniul constructiilor fara forme legale si inca o amenda de 10.000 lei pentru nereguli in ce priveste sanatatea si securitatea in munca” a adaugat inspectorul sef al ITM BN, Otilia Berbecar.